捷克新政策盼吸引外國專才 減少中、非低技術配額 | 國際焦點 | 國際 | 經濟日報

https://money.udn.com/money/story/5599/8816156

Česká republika nedávno upravila kvóty na víza pro zahraniční pracovníky, v budoucnu budou mít prioritu kvalifikovaní pracovníci, zejména odborníci na informační technologie z Indie, zatímco počet víz pro nekvalifikované pracovníky z Číny a afrických zemí bude omezen.

Podle zpráv z českých médií začne Česká republika od července 2025 upravovat kvóty na pracovní víza na svých 11 ambasádách po celém světě. Nová politika zvýší kvóty pro kvalifikované odborníky a zároveň sníží počet víz pro nekvalifikované pracovníky. Česká vláda zdůrazňuje, že budoucí politika bude podporovat především podnikatele a odborníky, nikoli běžné manuální pracovníky.

Český premiér Petr Fiala 11. října oznámil po jednání vlády: „Upravili jsme vládní nařízení, které vymezuje maximální počet žádostí o pracovní víza a zaměstnanecké karty, které jednotlivé ambasády mohou přijmout.“

Fiala uvedl: „Tyto změny nám umožní přilákat více kvalifikovaných talentů a omezit příliv nekvalifikovaných pracovníků. Chceme v této reformě pokračovat a otevřít zaměstnavatelům cestu k získání vysoce kvalitních pracovníků.“

Tuto novelu předložilo Ministerstvo vnitra a vztahuje se na víza na více než 90 dní. Takové programy jsou zaměřeny na kvalifikované pracovníky, kvalifikované techniky, výzkumné pracovníky a digitální nomády cizí národnosti. Podle nového plánu doufá česká vláda v příchod 24 indických IT specialistů, 650 vysoce kvalifikovaných pracovníků z Číny a 120 odborníků z jiných asijských zemí.

České zastupitelské úřady v Tchaj-peji a Tokiu získají každá 60 nových míst, která budou k dispozici vysoce kvalifikovaným žadatelům z Asie. Tyto kvóty se nevztahují na občany Japonska a Tchaj-wanu, kteří již mají právo na volný vstup na český pracovní trh, zaměří se především na žadatele z Vietnamu a Filipín.

Čína dříve neměla žádné kvóty na zaměstnanecké karty, avšak v posledních letech počet žadatelů o práci v České republice roste. Podle statistik bylo v roce 2022 podáno pouze 235 žádostí, ale loni se počet zvýšil na 1315.

Ministerstvo vnitra České republiky uvedlo, že většina čínských žadatelů jsou nekvalifikovaní, nízce placení pracovníci, kteří po příjezdu do České republiky většinou pracují jako asistenti nebo kuchaři v restauracích či stáncích s rychlým občerstvením ve vlastnictví příslušníků jejich komunity. Proto ministerstvo stanovilo roční kvótu pro Čínu na 1170 míst, přičemž většina je vyhrazena pro vysoce kvalifikované pracovníky.

Peking plánuje poskytnout 400 míst pro vysoce kvalifikované pracovníky a dalších 360 míst pro ostatní kategorie; Šanghaj pak bude mít 410 míst, z toho 250 pro vysoce kvalifikované pracovníky a 160 pro ostatní žadatele.

Česká vláda rovněž sníží kvóty na víza na 5 afrických zastupitelských úřadech na 120. Podle údajů mají žadatelé z těchto zemí obecně nižší úroveň vzdělání, nedostatečnou motivaci a často zneužívají vízový systém k cestám do jiných částí EU. Česká republika proto upraví kvóty tak, aby každý rok zachovala 420 míst pro africké odborníky.

Pokud jde o Indii, české velvyslanectví v Dillí aktuálně může ročně přijmout 24 žádostí, přičemž polovina z nich je zaměřena na vysoce kvalifikované zaměstnance a vědce. Od července přibude 24 míst pro IT odborníky programu digitálních nomádů.

Indičtí odborníci působící v oboru informačních technologií, strojírenství, přírodních věd a matematiky jsou považováni za klíčové pro potenciál české ekonomiky, očekává se také jejich spolupráce s českými firmami na výzkumu polovodičových technologií.

Kromě toho bude kvóta pro Thajsko navýšena z 300 na 460 míst, z nichž 100 nových míst bude přiděleno technickým pracovníkům, „jiné kategorie“ se rovněž zvýší o 60 míst na 220. Podle Ministerstva vnitra jsou žadatelé většinou zaměstnaní v thajských masážních salonech v České republice, přičemž počet žadatelů šestinásobně převyšuje kvóty a bude potřeba losování.